Re: Поиск пчеловода для организации промышленной пасеки в Парагвае.
 

Вы прочли старую книгу о кадрах и думаете что в этой книге суть любого человека)) а может автор заблуждался ..скорее так и есть. Это старый подход и это не работает,и не когда не работало на самом деле...это работает когда поток кадров и у вас их много ....не зря же я упомянул о выброковке кадров выше ,, Задумайтесь почему такая выбраковка у вас...да всё просто ,вы верите старым неэффективным книгам ...( Не думаю что я ошибаюсь)

Re: Поиск пчеловода для организации промышленной пасеки в Парагвае.
 

Что за книга?

Какая выбраковка?

Re: Поиск пчеловода для организации промышленной пасеки в Парагвае.
 

когда к нам приходят люди и первым делом спрашивают о зарплате, я дальше с ними не разговариваю... стандартно отвечаю "мы вам перезвоним"
настоящий специалист, сначала посмотрит производство, расскажет что бы он поменял для улучшения, или показал что он может.. а уж потом за чашечкой кофе обсудили бы зарплату...

Добавлено через 1 минуту
Володя, без обид... ты когда нибудь нанимал людей на работу? руководил, ну хотя бы сотней работников?

Re: Поиск пчеловода для организации промышленной пасеки в Парагвае.
 

Да, был такой опыт этим летом,кадровиком пришлось стать,100 человек прошло это как минимум .. и первое что людей интересует это как будет оплачиваться его время и труд и когда, ( специалисты спрашивают об объеме ,если от выроботки работают,и не будет ли проблем с материалами,).. если я им не скажу какая будет оплата ,они вежливо или грубо положат трубку ( кто то будет перезванивать кто то вообще больше не позвонит,смотря как кому горит и нужна работа .. Горит обычно у тех у кого проблемы с работой ,они и будут перезванивать ,из 100 пару человек можно так выбрать( у меня так и получилось)..к концу лета двое самых и осталось... С пчёлами так не получиться ,выбраковка много времени и сил занимает в самом процессе,и нервов. Юрий сейчас название и не помню,но там тоже при собеседовании и личностной симпатии выбирали)) это ведёт к банкротству.

Re: Поиск пчеловода для организации промышленной пасеки в Парагвае.
 

И почему тогда Юрий собирается расширять свои владения и покупать землю за свои, а не кредитные. Где тот путь банкротства?

Re: Поиск пчеловода для организации промышленной пасеки в Парагвае.
 

кадровиком или руководителем.. сотней руководил, или просто поговорил с людьми???
кадровику пофиг, будет человек работать или нет, а руководителю (инвестору, директору), нужен результат а не мнимый работник, так что на своей шкуре нужно испытать то что говоришь ;)

Re: Поиск пчеловода для организации промышленной пасеки в Парагвае.
 

на самом деле люди которые не спрашивают сразу о зарплате вынуждены сразу не спрашивать. Чтобы им сразу не ответили "мы вам перезвоним". В Украине люди зачастую работают не по призванию и не по своей профессии а там где можно заработать больше денег. И вопрос зарплаты стоит на первом месте. У большинства. Поэтому те кто сразу не спрашивает про зарплату они лукавят чтобы угодить работодателю. И получается взаимное лицемерие на собеседовании: один думает какая зарплата будет на этой работе при этом заводя не нужные для себя разговоры про специфику производства, а второй говорит "мы перезвоним", даже не думая перезванивать.

Re: Поиск пчеловода для организации промышленной пасеки в Парагвае.
 

это потому что не хотят работать... те и ждут звонка в последствии...

Re: Поиск пчеловода для организации промышленной пасеки в Парагвае.
 

хотят не работать а заработать. Поэтому часто идут работать туда где им работа не нравится но нравится зарплата. И начинают лицемерить на собеседовании как им нравится эта работа.

Re: Поиск пчеловода для организации промышленной пасеки в Парагвае.
 

Специалист не будет лицемерить на собеседовании, а все остальные, по большому счету, идут на всю остальную работу.